Proporcionar aos participantes conhecimentos teóricos e práticos sobre os principais aspectos que envolvem o processo de cálculo da folha de pagamento, suas verbas variáveis, descontos legais e os encargos sociais decorrentes, permitindo maior segurança técnica na execução das rotinas trabalhistas.
Contadores, Analistas e Assistentes de Recursos Humanos, Empresários, Gestores, Profissionais de Controladoria, Diretores e Gerentes Jurídicos, Advogados, bem como demais interessados em aprofundar conhecimentos sobre legislação e cálculos trabalhistas.
É administrador, especialista em Direito e Processo do Trabalho e em Micropolítica da Gestão e do Trabalho em Saúde. Com mais de 30 anos de experiência na área trabalhista, atuou por mais de duas décadas como instrutor no Senac, ministrando cursos voltados à legislação e às práticas trabalhistas. Ao longo de sua trajetória, exerceu funções de gerência de Recursos Humanos em empresas de médio e grande porte e atuou em consultoria e assessoria trabalhista. Possui forte vivência em folha de pagamento, relações trabalhistas, negociações coletivas e compliance trabalhista, reunindo conhecimento técnico e experiência prática que o tornam uma referência na área.
1. Folha de Pagamento
• Convenção Coletiva, Acordo Coletivo e Dissídio Coletivo
• Salário e Remuneração
• Comissões
• Adicional de Horas Extras e Adicional Noturno
• Adicional de Insalubridade e Periculosidade: integrações na hora extra, no adicional noturno e no sobreaviso
• Adicional de Transferência, Horas In Itinere, Sobreaviso, Interjornada e Intrajornada
• Salário-Maternidade: integração das variáveis e alteração salarial durante o período de licença
• Auxílio-doença e Acidente de Trabalho: interrupção e suspensão do contrato e seus impactos no cálculo
• Conceito de Salário de Contribuição – Art. 214 do Decreto nº 3.048/99
• Verbas Não Tributáveis – Lei nº 13.467/2017
2. Descontos na Folha de Pagamento
• Aplicação da tabela do INSS e do Imposto de Renda: verbas de contrapartida e deduções das bases
• Imposto de Renda: regimes de mês caixa e competência
• Faltas legais e faltas injustificadas: impacto nos adicionais
• Desconto de Pensão Alimentícia e repercussão no IRRF
3. Encargos Sociais
• Homologação do resumo da folha de pagamento e fechamento dos encargos
• Enquadramento da empresa
• Seguro Acidente de Trabalho (SAT)
• Risco Acidente do Trabalho (RAT)
• Fator Acidentário de Prevenção (FAP)
Formato
Data
Horário
Carga Horária
Plataforma / Local
Certificado
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